Amelia Monteith 
 “Si je n'avais pas été dans le programme, je n'aurais pas eu les opportunités que j'ai aujourd'hui.”
On s'est tous fait dire à un moment donné quoi devrai ressemble le succès. Mais, à quoi cela ressemble-t-il pour vous ? Pour nous, à la Ligue navale du Canada, nous avons tellement d'exemples du succès. L'une d'entre elles est Amelia Monteith, cadette de la Marine nationale de l'année 2021.

Mérite véritablement son nom, Amelia fait preuve de « productivité » et de « s'efforcer » dans tout ce qu'elle fait. De l'organisation d'un week-end de camping virtuel - où ils ont enseigné les défis des compétences de vie ; à la création d'un club de course virtuel avec des cadets complétant un défi "canapé à 5 km"
Dans cette édition du Awesome Cadet, nous sommes fiers de vous présenter Amelia Monteith.
 
Racontez-nous l'histoire de votre adhésion à l'Organisation des cadets du Canada. Qu'est-ce qui vous a motivé à vous joindre à l'organisation et qu'est-ce qui vous a gardé engagé et impliqué dans le programme ?  Quel conseil donneriez-vous pour encourager d'autres personnes à se joindre au programme des cadets de la Marine ou à le poursuivre ?  Quels ont été les points saillants de votre carrière de cadet ? 
J'ai rejoint le programme pour la première fois en 2016, cependant, ma famille a été très impliquée pendant que je grandissais, donc j'ai été entouré de tout ce qui concerne les cadets depuis que je suis tout petit. Ma mère était cadette pour RCSCC Illustrious quand elle avait mon âge et son amour pour le programme m'a été transmis. Je crois qu'au départ, c'est ma maman qui ma motivée à rejoindre l'équipe ; cependant, il y a tellement d'aspects et d'opportunités qui m'ont donné envie de rester. Les personnes impliquées, les différentes équipes, les entraînements d'été, les voyages et l'ambiance générale sont autant d'exemples d'aspects qui ont approfondi mon amour pour le programme. Mon conseil pour encourager ceux qui en ont besoin est "ce que vous mettez dans le programme est-ce que vous en retirerez". Si vous faites beaucoup d'efforts et profitez des opportunités offertes, vos récompenses seront d'autant plus importantes et vous vivrez donc l'expérience la plus agréable. Si je n'avais pas de rejoint les équipes et participé aux épreuves facultatives, je n'aurais pas rencontré les personnes que j'ai aujourd'hui et vécu les aventures que j'ai à mon actif. Je ne pense pas qu'un jeune ordinaire de 17 ans puisse dire qu'il a été capable d'accomplir les choses que moi ou l'un de mes pairs avons faites. Je crois que les faits saillants de ma carrière ont été ma capacité à suivre le programme de voile du NCSM Ontario, à m'entraîner et à concourir avec notre équipe de biathlon, le déploiement de grands voiliers en Colombie-Britannique, aboutissant à l'obtention du prestigieux prix du cadet de la Marine nationale de l'année.
 
L'un des objectifs du programme des cadets de la Marine est de former de futurs leaders et des citoyens actifs ayant un intérêt réel pour leur communauté et leur pays. Quelles expériences au sein du programme des cadets vous ont aidé à développer votre leadership et votre sens civique et quelles sont les compétences que vous trouvez actuellement les plus utiles pour vous dans votre communauté et votre corps ?   Comment pensez-vous que la participation au programme des cadets vous a préparé à réussir lorsque vous serez confronté à des défis dans le futur ?
Comme je l'ai développé au cours du programme, la citoyenneté et le fait d'être un membre actif de ma communauté ont été mon objectif. Je crois également qu'il est de la plus haute importance de redonner à ma communauté d'origine et de développer un avenir meilleur pour eux. Le programme m'a montré le prix du duc d'Édimbourg et je crois qu'il a été essentiel dans mon développement en tant que citoyen actif. J'ai travaillé avec les Légions royales canadiennes, la ville de Brampton, des organismes de bienfaisance locaux (tels que Santas for Seniors et l'initiative Every Name Counts). Grâce à ce prix, ainsi qu'aux innombrables opportunités que le programme m'a offertes, j'ai trouvé un profond penchant pour le bénévolat. Je pense que le sentiment que j'éprouve en aidant les autres est inégalé. Le leadership est également quelque chose de la plus haute importance, et la pratique de mes compétences en tant que capitaine d'équipe ou en enseignant des leçons à mes pairs me préparera au succès à l'avenir. Je n'ai jamais été le plus confiant avec ma prise de parole en public; cependant, les techniques de communication et d'instruction ont été deux des compétences les plus bénéfiques pour mon succès - à la fois dans notre unité de cadets et dans ma vie personnelle. Sans avoir des opportunités de leadership pour mettre mes compétences en pratique, je ne serais pas en mesure d'utiliser ces compétences à l'avenir. C'est une chose d'apprendre et d'avoir des connaissances, mais c'en est une autre de mettre ces connaissances en pratique. Pouvoir exercer ces compétences et avoir quelqu'un pour me guider tout au long du processus a été très utile. Si je n'avais pas été dans le programme, je n'aurais pas eu les opportunités que j'ai aujourd'hui.
 
Comment avez-vous ressenti le fait d'être reconnu comme le cadet de la marine de l'année 2021, et quels conseils donneriez-vous pour encourager les autres à tirer le maximum de leur expérience de cadet et à s'efforcer d'être des leaders dans la communauté de leur corps ?  
Être reconnu comme Cadet de la Marine nationale de l'année 2021 a été si incroyablement choquant qu'il m'a fallu un certain temps pour comprendre le fait que j'avais accompli un tel exploit. Cela a rendu le travail et les efforts que j'avais investis dans le programme d'autant plus gratifiants. Bien sûr, les aventures et les expériences ont été satisfaisantes en elles-mêmes, mais je crois que la reconnaissance et les sentiments d'accomplissement ont rendu toutes les luttes et tous les efforts encore plus intéressants. Je suis toujours aussi incroyablement reconnaissant envers tous ceux qui m'ont aidé tout au long du voyage, mes pairs, mes officiers et les membres de ma filiale locale de la Ligue navale, car sans eux, je n'aurais pas pu arriver jusqu'ici. Un conseil que je donnerais aux futurs dirigeants est de penser à ceux qui vous ont influencé lors de votre arrivée et de vous efforcer d'être cette personne pour la nouvelle génération. Les incroyables mentors et leaders que j'avais lorsque je me suis joint pour la première fois étaient les personnes qui ont vraiment fait de mon expérience de cadet la meilleure. J'admire leur influence chaque jour et je pense à ces jeunes cadets et à la façon dont je pourrais être cette personne pour eux. Ce faisant, je peux me développer en tant que leader et continuer à tirer le meilleur parti de mon expérience.
 
Si vous deviez vous adresser aux partenaires nationaux des ligues et du MDN/des FAC, quels conseils et recommandations leur donneriez-vous pour rendre les programmes des cadets plus attrayants pour les jeunes et pour reconstruire le programme après les restrictions des deux dernières années ?
 
Si je devais m'adresser aux partenaires nationaux des ligues et du MDN/FAC, j'aimerais souligner l'importance de l'aspect pratique de l'apprentissage pour nos cadets. Sans avoir la possibilité de rejoindre les différentes équipes, les week-ends de matelotage, les opportunités de camping et bien sûr l'entraînement d'été, je ne crois pas que j'aurais apprécié le programme dans la même mesure. Je pense aussi qu'il est important de voir le défi de la pandémie comme un avantage et non comme un obstacle. C'est comme si nous avions un nouveau départ, que nous devons utiliser à notre avantage, pour créer un programme revitalisé et le reconstruire en se concentrant sur les composants populaires du passé, mélangés à de nouvelles idées de ceux qui ont pu expérimenter les deux mondes. Je crois que le Conseil consultatif des cadets est un outil extrêmement important pour s'assurer que les points de vue des cadets sont déposés et pris en considération. La communication ouverte et la collaboration sont essentielles au succès du programme.